La convocatoria gratuita de la Universidad Nacional de Rosario se sumó a otras ofertas municipales que también tuvieron una masiva respuesta, en un contexto de búsqueda de capacitación laboral.
Pese a las condiciones climáticas, más de 700 personas se acercaron este martes al Espacio Cultural Universitario de Rosario para preinscribirse en los 18 talleres gratuitos ofrecidos por la Escuela de Oficios de la Universidad Nacional de Rosario (UNR). La inscripción, que abarcó áreas como administración, comunicación y tecnologías, completó su cupo inicial en apenas dos horas.
Este fenómeno se repitió en las últimas semanas con otras propuestas de formación. La Tecnoteca municipal registró más de 2.000 inscriptos, principalmente jóvenes, para cursos sobre gestión de redes y automatización con IA. Asimismo, la oferta de cursos en los seis distritos de la ciudad sumó otras 2.000 personas en su primera jornada.
Agustina Deux, directora de la Escuela de Oficios de la UNR, señaló que si bien se esperaba una respuesta importante, la demanda sigue sorprendiendo. Entre las tres propuestas (UNR, Tecnoteca y distritos), se estima que este año se sumarán entre 7.000 y 8.000 preinscriptos, el doble que en la convocatoria anterior.
Según los primeros datos, el perfil mayoritario de los inscriptos corresponde a mujeres de entre 30 y 50 años, de las cuales dos tercios se encuentran desempleadas hace más de un año. Un cambio significativo respecto a años anteriores es el aumento de la demanda por cursos de oficios tradicionales, como electricidad, plomería, carpintería o herrería, por encima de los vinculados a nuevas tecnologías.
La selección final de participantes prioriza a personas desempleadas, seguido de quienes tienen empleo informal, y evalúa la composición del grupo familiar.
Los indicadores laborales del último trimestre del año pasado para el Gran Rosario muestran una tasa de desempleo del 6.5%, por debajo de la media nacional (7.5%). Sin embargo, la subocupación aumentó del 8.4% al 12.9%. Si se consideran los desocupados, subocupados y ocupados que demandan otro empleo, la presión sobre el mercado laboral regional alcanza al 36.9% de la población económicamente activa.
En el lugar, historias como la de Jésica (29 años), que inscribió a su pareja para mejorar su currículum, o la de Andrea (54 años), sostén de hogar que busca incrementar sus ingresos, reflejan las motivaciones detrás de esta alta demanda de capacitación gratuita.